Em relações no trabalho, “fazer o certo” envolve uma combinação de ética, responsabilidade e respeito. Aqui estão alguns princípios que costumam guiar esse tipo de atitude:

1. Integridade

•             Ser honesto com colegas, superiores e clientes.

•             Cumprir o que foi combinado, mesmo quando ninguém está olhando.

2. Respeito

•             Tratar todos com dignidade, independentemente do cargo ou opinião.

•             Evitar fofocas, discriminação e atitudes tóxicas.

3. Justiça

•             Não se aproveitar de situações injustas para benefício próprio.

•             Dar crédito a quem merece.

•             Defender colegas em situações de abuso ou exploração, quando possível.

4. Responsabilidade

•             Assumir erros e corrigi-los.

•             Cumprir prazos e compromissos com qualidade.

•             Evitar colocar a culpa nos outros para se proteger.

5. Lealdade ética (não cega)

•             Ser leal à empresa ou equipe, mas sem compactuar com atitudes erradas.

•             Quando necessário, denunciar abusos (com responsabilidade e, se possível, com provas).

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-Por Katia Braga